Згідно ст. 2 Закон України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” система пенсійного забезпечення в Україні складається з 3 рівнів.
1 рівень — солідарна система загальнообов’язкового державного пенсійного страхування, що базується на засадах солідарності і субсидування та здійснення виплати пенсій і надання соціальних послуг за рахунок коштів Пенсійного фонду.
2 рівень — накопичувальна система загальнообов’язкового державного пенсійного страхування, що базується на засадах накопичення коштів застрахованих осіб у Накопичувальному фонді та здійснення фінансування витрат на оплату договорів страхування довічних пенсій і одноразових виплат.
3 рівень — система недержавного пенсійного забезпечення, що базується на засадах добровільної участі громадян, роботодавців та їх об’єднань у формуванні пенсійних накопичень з метою отримання громадянами пенсійних виплат на умовах та порядку, передбачених законодавством про недержавне пенсійне забезпечення.
1 та 2 рівні системи пенсійного забезпечення в Україні становлять систему загальнообов’язкового державного пенсійного страхування.
2 та 3 рівні системи пенсійного забезпечення в Україні становлять систему накопичу вального пенсійного забезпечення.
Громадяни України можуть бути учасниками та отримувати пенсійні виплати одночасно з різних рівнів системи пенсійного забезпечення України.
Згідно ст. 9 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” за рахунок коштів Пенсійного фонду в солідарній системі призначаються такі пенсійні виплати:
1) пенсія за віком;
2) пенсія по інвалідності внаслідок загального захворювання;
3) пенсія у зв’язку з втратою годувальника
Розмір пенсії залежить від страхового стажу та заробітної плати застрахованої особи, а також від середньої зарплати працівників, зайнятих у галузях економіки України за попередній рік.
У разі смерті пенсіонера виплати припиняються без урахування того, скільки було сплачено внесків та скільки було отримано пенсій. Надається тільки допомога на поховання пенсіонера у розмірі двомісячної пенсії.
За рахунок коштів Накопичувального фонду здійснюються такі пенсійні виплати:
1) довічна пенсія з установленим періодом;
2) довічна обумовлена пенсія;
3) довічна пенсія подружжя;
4) одноразова виплата
Страхові внески до Накопичувального фонду сплачуються застрахованими особами, яким на день їх запровадження не виповнилось: чоловікам — 40 років, жінкам — 35 років. Максимальний розмір внесків не може перевищувати 7% суми заробітної плати.
По досягненню пенсійного віку (чоловіки — 60, а жінки — 55 років) застрахована особа має право на отримання пенсійних виплат. Одноразова виплата з кошів накопичувального фонду здійснюється територіальним органом Пенсійного фонду. Виплата довічної пенсії здійснюється страховою організацією, обраною застрахованою особою згідно із Законом України “Про страхування”.
У разі смерті застрахованої особи до досягнення нею пенсійного віку належні їй пенсійні активи успадковуються в порядку, визначеному Цивільним кодексом України.
Прийняття закону про спрямування частини страхових внесків до Накопичувального фонду здійснюється за умови економічного зростання країни протягом двох останніх років, а саме: якщо в кожному з них валовий внутрішній продукт зростав не менше ніж на 2% в порівнянні з попереднім роком ( прогнозовано в 2007 році).
Недержавне пенсійне забезпечення здійснюється:
1) недержавними пенсійними фондами шляхом укладання пенсійних контрактів між адміністраторами пенсійних фондів та вкладниками таких фондів;
2) страховими організаціями, що займаються страхуванням життя шляхом укладання договорів страхування довічної пенсії, накопичувального страхування життя, страхування ризику настання інвалідності або смерті застрахованої особи;
3) банківськими установами шляхом укладання договорів про відкриття пенсійних депозитних рахунків для накопичення пенсійних заощаджень у межах суми, визначеної для відшкодування вкладів Фондом гарантування вкладів фізичних осіб (3000грн. на сьогоднішній день).
Пенсійні фонди можуть здійснювати такі види пенсійних виплат:
1) пенсія на визначений строк;
2) одноразова виплата.
Довічна пенсія виплачується учасникам пенсійних фондів страховими організаціями за рахунок коштів, перерахованих фондом.
Мінімальний розмір пенсійних внесків — 10% мінімальної заробітної плати у розрахунку на один місяць. Максимальний розмір не обмежується.
Пенсійні кошти успадковуються особою згідно з цивільним законодавством України і виплачуються, як одноразова пенсійна виплата.
Страхові організації, які отримали ліцензію на страхування життя, здійснюють свою діяльність за допомогою накопичувального страхування життя.
Пенсійне страхування життя дозволяє при досягненні пенсійного віку або віку, встановленого договором, отримувати:
1) довічну пенсію;
2) пенсію на строк;
3) одноразову виплату.
Під час дії договору здійснюється страхове покриття на випадок смерті застрахованої особи. Крім ризику смерті, додатково пропонується убезпечення від тимчасової та стійкої непрацездатності (інвалідності, смерті), що наступила внаслідок нещасного випадку, а також на випадок критичного захворювання (інфаркт міокарду, інсульт, рак, ниркова недостатність та ін.).
Розміри страхових сум залежать від страхового платежу та строку дії договору страхування. Вигодонабувач (спадкоємець) пенсійних коштів зазначається застрахованою особою. При виборі надійного партнера недержавного пенсійного забезпечення необхідно враховувати платоспроможність, вартість активів, виконання розпоряджень Державної комісії цінних паперів та фондового ринку , дотримання та виконання зобов’язань перед учасниками (клієнтами), звітність та оприлюднення інформації.
Довічна пенсія для подружжя
RIA.ua
ТОП НАЙДІНИХ СТРАХОВИХ КОМПАНІЙ: 2026
- ARX 2 819 023 1 276 515
- АРСЕНАЛ СТРАХУВАННЯ 2 788 799 1 259 777
- VUSO 1 331 217 620 526
- УНІКА 1 274 865 603 271
- UNIVERSALNA 1 151 040 425 179
- ТАС СГ 1 010 547 709 180
- ІНГО 866 749 441 081
- ЕКСПРЕС СТРАХУВАННЯ 816 157 404 378
- ПЕРША 189 102 110 082
- ОРАНТА 101 239 49 723
- ТАС СГ 4 174 458 1 145 347
- ОРАНТА 3 063 775 858 173
- АРСЕНАЛ СТРАХУВАННЯ 1 257 213 298 047
- ІНГО 1 238 703 379 268
- ЄВРОІНС УКРАЇНА 1 158 987 334 989
- VUSO 1 145 678 319 399
- ARX 913 552 228 809
- УНІКА 906 948 207 598
- ПЕРША 517 087 180 985
- ЕКСПРЕС СТРАХУВАННЯ 424 309 110 231
- VUSO 301 025 60 345
- ТАС СГ 123 829 21 423
- UNIVERSALNA 87 027 12 314
- ARX 74 600 32 743
- ОРАНТА 73 980 18 572
- УНІКА 62 456 19 358
- ІНГО 46 334 8 563
- ПЕРША 36 432 4 076
- АРСЕНАЛ СТРАХУВАННЯ 20 574 4 701
- ЄВРОІНС УКРАЇНА 8 974 1 247
- УНІКА 1 512 998 993 738
- VUSO 933 066 596 342
- ІНГО 866 781 659 868
- UNIVERSALNA 808 030 483 968
- ТАС СГ 713 297 388 637
- ARX 488 361 276 338
- АРСЕНАЛ СТРАХУВАННЯ 459 485 241 314
- ПЕРША 131 530 106 278
- ЄВРОІНС УКРАЇНА 121 909 73 021
- ОРАНТА 74 031 20 799
- МЕТЛАЙФ 3 086 443 623 550
- ГРАВЕ УКРАЇНА ЖИТТЯ 783 295 365 269
- УНІКА ЖИТТЯ 344 286 64 572
- АRХ LIFE 298 216 62 586
- ІНГО 1 247 140 276 210
- ARX 959 739 107 309
- VUSO 444 517 50 957
- АРСЕНАЛ СТРАХУВАННЯ 441 407 51 351
- УНІКА 427 135 19 445
- UNIVERSALNA 253 202 46 488
- ТАС СГ 153 181 26 958
- ОРАНТА 116 627 34 189
- ПЕРША 42 087 2 526
- ЕКСПРЕС СТРАХУВАННЯ 5 193 72




